課程資訊
課程宗旨與特色
★本課程不參與【零元體驗】、【滿額折現】、【課程現金券】等活動
█職場情商與領導力(2學分)
開課日期：115年3月4日起週三晚上7:00-9:40為期12週(4/1停課)
█教學目的：
1.是「職場」的，探討組織、說明體系的，包含政府與民間。無論是舉例、解釋、作法、法律、行政命令、思潮等。
2.是「管理」的，集中重點談管理，各方面的管理。包括管理的知識、概念、專有名詞、技術與作法。
3.是「實用」的，具體簡要介紹---如何做。
4.幫助授課對象了解各種組織及政府行政體系的運作。
█教學方式：
1.第一節課：講授課本重點，說明理論、概念及專有名詞概念。
2.第二節課：分享一封信、進行心理測驗或案例分析講授。
3.第三節課：講授各種實務做法。
課程內容
█教學內容及進度 : 將隨同學的學習狀況調整，目前的規劃如下
1.課程說明及了解修課者的期待/各種職場的基本要素分析
2.成為職場中的一員/在職場中生存及升遷
3.了解職場的體系與運作
4.職場裡的任務環境
5.職場裡的人事與預算
6.職場裡的規則與潛規則
7.情商(上)---EQ與IQ
8.情商(下)---SQ與MQ
9.壓力管理與時間管理
10.領導力的目標：追求績效
11.領導力的手段：做出成果
12.領導力的方法：上下內外的關係經營
█參考書籍：
主要：彭懷真(2025) 《社會福利行政實務》。新北：揚智。
延伸閱讀：彭懷真(2020) 《社會工作管理》。台北：洪葉
█成績評量：課堂參與 20 %、 作業80 %
