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Home >近期課程 >政府委訓類 >詳細課程資訊
產業人才投資計畫-企業幹部管理技能發展與提升實務班
 課程宗旨:
本班學費已獲職訓局產業人才投資方案補助 (課程代號:114152)

學員一律於「台灣就業通」網站完成報名手續後,由推廣部辦理學員資格審查,並按報名順序優先錄取
並通知繳費,繳費完成後,即為正式錄取名單,若未能於規定期限內繳費,則視為自動放棄,並由後續
順位遞補參訓。

學費5,000元,符合補助資格者,結業後由政府補助4,000元,學員僅需自費1,000元。
符合特定對象者還得享有全額補助。(補助資格請參閱適合對象,並需於7/10前將證明文件送達本部)

依職訓局規定一律由職訓E網報名(臺灣就業通網站登入帳號已改為電子郵件信箱登入)
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1.本課程職訓E網報名時間:(2018/06/14 12:00~2018/07/11 18:00)報名截止系統將自動關閉 

2.請先至臺灣就業通網站(http://www.taiwanjobs.gov.tw/)加入會員,成為臺灣就業通網站會員
  後,再到職訓局網站報名本課程
  線上報名網址:(6/14中午12:00起開放報名)
  
  進入按上方[線上報名]即可完成報名。

3.原職訓e網會員,可直接至職訓局網站報名。
https://tims.etraining.gov.tw/timsonline/index3.aspx?OCID=114152
  
4.若為100年度以前曾經報名或參訓之學員,仍需至臺灣就業通網站加入會員後,再到職訓局網站報名。
 
5.報名後接獲本部繳費通知始可進行繳費作業,本部將依繳費順序錄取,額滿即截止。

  ●自費生7名,每人收費3,000元(自費生直接由本部網站報名即可,依繳費順序錄取)
 課程目標:
擁有專業能力與管理能力兼具的中階主管為企業持續成長的必備條件。
因此,藉由提升團隊建設、溝通協調能力,以及運用專案管理來落實企業的策略方針,都是中堅幹部必
須具備的領導統御與管理執行能力。 
本課程針對中堅管理幹部所需具備的六大能力,以學員產業經驗為基礎,編排出生動有趣的學習架構,
達到技能轉移的培訓目標,期能協助企業主管打造出一個A+的高績效團隊。
 
 適合對象:
適合對象: 
(一)資格條件: 年滿十五歲以上,具勞工保險、農民保險身分之在職勞工,且符合下列資格之一:
   1.具本國籍。
   2.與中華民國境內設有戶籍之國民結婚,且獲准居留在臺灣地區工作之外國人、大陸地區人民。
   3.符合入出國及移民法第十六條第三項、第四項規定之單一中華民國國籍之無戶籍國民,及取得
     居留身分之泰國、緬甸、印度或尼泊爾地區無國籍人民,且依就業服務法第五十一條第一項第
     一款規定取得工作許可者。
   4.跨國(境)人口販運被害人,並取得工作許可者。
     前項年齡及補助資格以開訓日為基準日。
   5.相關產業從業人員,及公司基層、中階主管等優先錄訓。
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(二).開課當日須繳資料:請用迴紋針依序排好,以加速報到時間。
     1)身分證正反面影本二份(請務必自行備妥單面列印二份)
     2)參訓契約書(立約書人記得簽名,一式兩份)
     3)參訓本人常用之銀行或郵局存摺影本一份(若為銀行請加註銀行分行中文名稱)  
     4)符合特殊身分可享全額補助者,備齊相關文件資料(需於6/20前先將證明文件送達本部)
     5)勞動部勞動力發展署資訊系統將以身分證字號自動勾稽參訓學員投保狀況,
       資訊系統如無法自動勾稽,學員須自行檢附開訓當日仍在職之勞、農保投保明細表影本代替。
      *無法自動勾稽投保資料者,需於開訓苳C日苳爾卍熙珓O明細,逾期不補助;
    所以對自己投保狀況有疑慮者,請先於7/14~7/20期間內申請「勞保明細表」。
 

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三、注意事項:
 1.生活扶助戶中有工作能力者、原住民、身心障礙者、中高齡者、獨力負擔家計者、更生受保護者、其
   他依就業服務法第二十四條規定經中央主管機關認為有必要者、中低收入戶、因犯罪行為被害死亡者
   之配偶、直系親屬或其未成年子女之監護人、因犯罪行為被害受重傷者之本人、配偶、直系親屬或其
   未成年子女之監護人等在職勞工為全額補助對象,報名時須備齊相關資料。
 2.缺席時數(含遲到、早退)未逾訓練總時數之五分之ㄧ,且取得結訓證明,
   經行政程序核可後,始可取得行政院勞委會職訓局之補助。
 3.參加職前訓練期間,接受政府訓練經費補助者(勞保投保證號前2碼數字為09訓字保之參訓學員),
   及參訓學員投保狀況檢核表為裁字保之參訓學員,不予補助訓練費用。 

**請注意:參加2門以上之課程上課時間若有任何重疊,較晚開課之課程將無法獲得補助。**
 課程內容:
第一週(7/14)  上午:問題分析與解決技巧
                  1.問題矩陣
                  2.解決問題的ASK原則
                  3.解決方案的可行性評估
             下午:1.體驗活動: 勇闖迷魂陣1/撲克牌高塔
                  2.解決問題的實務技巧
                  3.個案研討及分組討論: 赤壁之戰/環保工廠的經營困境

第二週(7/21)  上午:有效溝通力
                  1.組織溝通的4個面向
                  2.成功溝通的5大要素
                  3.會議實務技巧
             下午:1.體驗活動:我說你做/乾坤大挪移
                  2.KISS&ABC原則
                  3.會議實務技巧

第三週(7/28)  上午:工作指導力
                  1.成為團隊的教練
                  2.團隊訓練的規劃
                  3.個別工作指導技巧
             下午:1.體驗活動:齊眉棍/終極密碼戰
                  2.教練的實務技巧
                  3.個案研討及分組討論:部屬問題行為探討

第四週(8/4)  上午:管理力
                  1.管理者的角色與功能
                  2.執行力=管理的紀律
                  3.時間管理與資源管理
             下午:1.體驗活動:來電傳情/建築大師
                  2.建立管理指標系統
                  3.個案研討:管理五事--人事時地物

第五週(8/11)  上午:領導力
                  1.建立共同目標
                  2.組織性的分工
                  3.系統性的團隊運作方法
             下午:1.體驗活動:團隊建設/團隊記憶
                  2.團隊領導與發展
                  3.Kevin領導心法

第六週(8/18) 上午:專案管理
                  1.專案管理的5大階段
                  2.專案SMART團隊建置與運作
                  3.執行專案的三大發展模式
             下午:1.體驗活動:報紙坦克/婚禮企劃
                  2.專案過程的管控
                  3.個案研討:勇敢的台灣阿嬤 
 師資:
講師介紹-–陳勇志 總經理
         現職 奕佳企管 負責人 / 比諾國際 總經理
            東海大學產學中心-知行合一領導才能卓越營 負責人
         產業經歷 上海三久機械(三久太陽能熱水器) 副總經理
                  電光衛浴 董事長特助 / 三東醫療業務主管
     顧問資歷 立晏企業(汽車保修設備) / 美商發肯(衛浴業) / 寶迅科技(網通機房) / 
                  台北博仁醫院健檢中心(醫療) / 上海 - 港商中華依臣、OF365(辦公家具) 
                  擁有多重產業的實務經驗,講師能從醫療背景出發,陸續跨足衛浴、機械、辦公家
                  具、電動車等多重產業擔任高階主管,關鍵就在於,在未知領域不斷探索出發展策
                  略的工作特質。擅長以策略地圖解析產業發展利基,並為企業打造管理人才與團隊
                  建設。
                  近年來,積極推廣「王陽明心學」於企業管理的運用。「王陽明心學」以「心即是
                  理、致良知、知行合一」為核心,以此培養人們具備正面強韌的內在心性能量,與
                  知行合一的外在執行智慧。找出從現狀限制中往目標前進的實學智慧,正是彌補多
                  數組織缺乏成功執行力的關鍵工程。講師多年來對『王陽明心學』的涉略,已發展
                  出一套化繁為簡的知行合一執行戰略。更以豐富的跨產業資歷成為東海大學產學講
                  師。其「中堅幹部領導才能班」,已成為經營管理類的長青課程。許多受訓學員長
                  期跟隨講師學習,並在職場上迅速升遷。 
 招生名額:
 補助35名(自費生7名)
 預定開課日期:
2018/7/14
 上課時間、週數、時數:
107年7月14日起週六 09:00-16:00 ,共計6週36小時。
 本科費用:
5000
 優待繳費及報名截止日期:
2018/07/11或繳費錄取額滿即截止 
 本班優待辦法:
*產業人才投資計畫課程收據抬頭一律開立個人,不得再開立公司抬頭*

1.不適用本部優惠辦法 

2.資格符合者,全額訓練費用須於報名時先行繳納,待結業取得結訓證明後,由本校造冊送中區職訓中
  心審核補助資格通過後再由勞動部勞動力發展署中彰投分署直接將補助款項撥付至參訓學員本人開課
  日所提供之帳戶。
  
*補助款項撥付時間約於課程結束後二至三個月*  
 退費規定:
(一)本部因故未能開班上課,全額無息退還已繳費用。

(二)學員完成報名繳費後因個人因素無法上課,依下列標準退費:
   (1)於本班實際上課日(不含當日)前提出退費申請,退還已繳納學(分)費之95%。
   (2)於本班實際上課時數達總時數三分之一前提出退費申請,退還已繳納學(分)費之半數。
   (3)已逾本班上課總時數三分之一者,不得以任何理由請求退費或延期。
  
   **匯款退費者,學員須自行負擔匯款手續費用或於退款金額中扣除**

(三)學員報名並完成繳費後,如變更訓練時間、地點等,致學員無法配合而需退訓者依未上課時數
    佔訓練總時數之比例退還學員訓練費用。匯款退費者,由訓練單位負擔匯款手續費用。  
 備註:
(一)報名繳費方式:*未至台灣就業通網站完成報名及未接獲本部繳費通知,請勿繳款*
   (1)臨櫃繳費:週一至週五8:00∼20:00及週六、週日08:00∼16:00
           請至東海大學省政研究大樓一樓大廳櫃檯。
           現場接受現金、即期支票、刷卡繳費(限VISA、Master卡)。
    (2)ATM 轉帳繳費:兆豐國際商銀虛擬帳號(銀行代號:017,帳號:個人繳費虛擬帳號16碼)
            以提款機或網路ATM 轉帳繳交學費。
     (3)傳真授權刷卡:請至http://eec.thu.edu.tw/UserFiles/File/申請傳真刷卡.doc
                   下載表格,填妥後傳真至(04)23590922。
                   請於傳真後5~10分鐘,來電確認(04)23591239*690
     (4)收據開立:本課程收據抬頭一律開立個人。
                 (今年度起產業人才投資計畫課程收據不得再開立公司抬頭)

(二)本部將於開課前五天將開課通知置於本部首頁左下角→常用服務→開課通知 供學員下載列印,
  開課當日憑此通知進入上課地點,並於開課當日製發上課證供日後車輛通行使用。若您於開課
  前三天仍無法確認開課訊息,請務必來電洽詢,以免您的權益受損。

(三)遠道住宿:可預先電洽本校校友會館 (04)23591351(自費),請告知參加推廣部課程。

(四)本班招生專線:(04)23591239  免付費服務電話:0800-663688(行動、長途除外)

(五)本部保留因實際需要變動上課時間、師資、教材、優待辦法之權利。

(六)本班業務承辦人:張小姐 (分機657)

(七)上課地點:東海大學推廣部
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招生專線:04-23591239、04-23593664、0800-663688
場地租借:04-23590344 傳真電話:04-23591611

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